Dołącz do nas

Proces rekrutacji w Hutchinson

Proces rekrutacji w firmie Hutchinson jest szybki, przyjazny, precyzyjny i przejrzysty. Gwarantuje równe szanse bez bezpośredniej lub pośredniej dyskryminacji.

#1 Przesyłasz kandydaturę, odpowiadając na jedną z naszych ofert

• Zapraszamy do składania aplikacji online. Nasze oferty pracy, staży i praktyk są dostępne na naszej stronie rekrutacyjnej.
• Za pomocą dwóch kliknięć i aktualnego CV możesz stać się oficjalnym kandydatem do pracy w Hutchinson.

Zapoznaj się z naszymi ofertami pracy i staży

#2 Rozmawiamy przez telefon

• Po zweryfikowaniu Twojego profilu organizujemy pierwszą rozmowę telefoniczną z rekruterem, podczas której omawiamy Twoje doświadczenia, motywacje i szczegóły stanowiska.
• Ta rozmowa będzie dla Ciebie okazją do zadawania pytań dotyczących stanowiska, metod zarządzania, możliwości rozwoju oraz potwierdzenia Twojej motywacji do kontynuowania procesu rekrutacyjnego w firmie Hutchinson.
• Dla nas będzie to okazja do oceny Twoich umiejętności, wykształcenia i zatwierdzenia Twojej kandydatury.

#3 Spotykamy się na rozmowie

• Po ustaleniu terminu rozmowy nadszedł czas, abyśmy się spotkali. 
• Podczas tej wymiany zostaniesz poproszony o konkretne zilustrowanie swojej ścieżki zawodowej i osiągnięć oraz wyjaśnienie, w jaki sposób ten nowy etap będzie stanowić szansę dla Twojej kariery.
• Dla Ciebie będzie to okazja do lepszego poznania Grupy i jej wartości, ale także spotkania przyszłego managera.

#4 Podejmujemy decyzję o współpracy

• Twój sukces i rozwój to nasze priorytety!
• Naszą współpracę rozpoczynamy zaraz po podpisaniu umowy, zanim faktycznie dołączysz do firmy Hutchinson. Zależy nam również na stworzeniu spersonalizowanego planu integracji, który pomoże Ci dowiedzieć się więcej o naszej kulturze, rynkach, technologiach i naszej organizacji.
• Na tym etapie możesz także skorzystać z planu szkoleniowego powiązanego z zajmowanym stanowiskiem. Przez cały okres integracji zachęcamy do dzielenia się wrażeniami.