1月，在位于美国大急流城的 616 Fab House 中心举办了北美首场“Make It Possible”推广活动。
什么是 Make It Possible(MIP) 计划？
MIP 计划是哈金森的内部开放式创新计划之一。计划的目的是集聚不同业务部门和具备不同专业知识的员工，共同合作完成一个由集团主席和首席执行官 Jacques Maigné(杰克·梅涅)指定的项目。课程在当地大学合作方的帮助下分两组进行，根据“设计思维”方法论进行工作，旨在提高哈金森产品和服务供应的创新。
首次北美推广活动的主题是什么？
在六个月的时间里，由来自美国不同分公司的员工组成的两支队伍（每队各五人）将思考如何“将哈金森数据与外部数据结合起来，从而创造出移动性价值”。
为此，他们将接受设计思维*方法的培训，此次培训由来自密歇根州迪尔伯恩市 HFLI - 亨利·福特学习学院的合作伙伴主讲
*设计思维：基于设计师工具的创新思维方法，将“经验”置于“技术解决方案”的创造能力之前。
